• Rescisão do contrato de trabalho em 5 vias;
• Carteira de trabalho atualizada; (com as devidas anotações legais);
• Exame demicional;
• Guia do seguro desemprego;
• Extrato do F.G.T. S;
• Chave de conectividade;
• Comprovante de recolhimento da multa do F.G.T. S;
• Comprovante de comunicação de aviso prévio;
• Ficha de registro do empregador (a ser baixado);
• Comprovante de pagamento dos valores rescisórios;
• As 2 últimas Guia de Contribuição Confederativa.

As recisões de Contratos de Trabalho, na forma como previsto Art.: 477 da CLT, somente serão homologadas pelo sindicato profissional ou no Ministério do Trabalho.

ATENÇÃO
FAÇA A HOMOLOGAÇÃO NO SINDICATO CORRETO. ANTES DE AGENDAR CERTIFIQUE-SE SE O SINDICATO POSSUI A CONVENÇÃO COLETIVA DA CATEGORIA DEVIDAMENTE ASSINADA E HOMOLOGADA PELO MINISTERIO DO TRABALHO, POIS ISSO PODERÁ CAUSAR DANOS POSTERIORMENTE TANTO PARA EMPRESA COMO PARA O EMPREGADO.

As Homologações deverão ser agendadas com 01 dia de antecedência, pelo telefone 2441-3442 ou 2229-6052 com VANDER ou ALESSANDRA.
No período da manhã das 9:00 hs às 11:30 hs e no período da tarde das 14:00 às 16:00 hs.